從中山市環(huán)保局獲悉，該局近幾個月來密集采取措施，整治慵懶散奢風(fēng)氣。為破解“科長現(xiàn)象”造成的工作效能“梗塞”，該局計劃以23名中層干部為主要對象，推行網(wǎng)上“曬權(quán)力”，并通過網(wǎng)民投票，評選最滿意“科長”。

　　整治慵懶散奢出實招

　　今年4月，中山市出臺相關(guān)方案，提出4月至10月，在全市機關(guān)單位中展開慵懶散奢專項整治，要求相關(guān)單位自查問題，提出整改方案并向社會公開。

　　圍繞全市整治目標，中山市環(huán)保局專門出臺內(nèi)部方案，對屢遭詬病的“科長現(xiàn)象”實施整治。

　　據(jù)市環(huán)保局介紹，整治的主要目標是該局的23名中層干部，包括機關(guān)科室負責人、環(huán)境監(jiān)察分局正副局長、環(huán)境監(jiān)測站正副站長、環(huán)科院副院長、環(huán)境學(xué)會秘書長等。

　　在全面梳理明確環(huán)保業(yè)務(wù)部門工作職責的基礎(chǔ)上，市環(huán)保局計劃在中山市環(huán)保公眾網(wǎng)上公開主要業(yè)務(wù)部門負責人的權(quán)力、職責和辦事承諾，公開接受群眾的監(jiān)督評議。

　　目前，市環(huán)保局已召開各科室職能梳理協(xié)調(diào)會，為科長“曬職權(quán)”提前做好準備。通過科長“曬職權(quán)”，讓權(quán)力、職責、承諾公開于民，有效確保權(quán)力在陽光中運行。

　　此外，該局還準備在科長“曬職權(quán)”的基礎(chǔ)上，利用網(wǎng)上投票的方式，讓市民評選心中的“滿意”科長，從而以最直接的方式反映問題、反饋意愿。

　　考核結(jié)果將作選拔任用依據(jù)

　　以往，市民到一些政府部門辦事時，常遇到工作人員“踢皮球”的現(xiàn)象，這令行政效率和政府形象大打折扣。

　　在整治慵懶散奢行動中，中山市環(huán)保局明確實行首問責任制。按照這一制度要求，工作人員必須遵守“誰首問（接）誰負責到底”的原則，首問（接）責任人要顧全大局、積極主動完成工作，不得以任何理由推托。

　　根據(jù)市環(huán)保局相關(guān)規(guī)定，該局年底將舉行中層干部述職述廉活動。由中層干部結(jié)合本年度履職情況以及廉潔從政的情況進行述職述廉，考核結(jié)果、整改情況將作為述責人評先樹優(yōu)、獎懲、選拔任用的重要參考依據(jù)。

　　整治“科長現(xiàn)象”以來，市環(huán)保局工作效能得到提升。比如，石岐區(qū)的重點建設(shè)項目——中山金鷹廣場，該局在15天內(nèi)辦結(jié)，在法定60天的基礎(chǔ)上提速了73%，令項目建設(shè)進度得到加快。

（部分內(nèi)容源自網(wǎng)絡(luò)，編輯：xiao)

秦泰盛

2013.9.11